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Wenn ich etwas tue, möchte ich, dass es zu mir passt. Meine Ausbildung, Weiterbildung, berufliche Tätigkeit oder mein Job — das soll zusammenpassen mit meinen Zielen und Wertvorstellungen. Meine Interessen, Fähigkeiten, Eigenschaften sollten mit dem Anforderungsprofil des Arbeitsplatzes in hohem Maße übereinstimmen. Das nennt man dann Passung. Wenn dir jemand ein Angebot macht, das „passt”, dann wachsen dir Flügel: Motivation und Energie steigen. Und der Erfolg wird immer wahrscheinlicher.
Immer weniger gibt es in der Zukunft feste und unveränderliche „Berufe” und „Arbeitsplätze”. Immer schneller verändern sich die Anforderungen, die auf uns in der Berufs- und Arbeitswelt zukommen. Und wir werden, um mithalten zu können, immer wieder lernen und uns weiterbilden. Lebenslanges Lernen ist bald schon fast Standard: Immer öfter werden wir uns künftig in beruflichen Übergängen befinden - von der schulischen Ausbildung zur beruflichen Erstausbildung, von einem Arbeitsplatz zu einem anderen, zurück in die Weiterbildung, von dort ins Praktikum usw. Das ist eine Herausforderung und nicht bequem und vielleicht auch eine Chance. Wir sind nicht mehr ein für alle mal festgelegt. Wir können Fehler oder Umwege in unserer beruflichen Karriere korrigieren. Wir können uns in verschiedenen Lebensphasen oder bei wichtigen Ereignissen auch beruflich neu orientieren.
Die JobTOOLS sollen dich darin unterstützen, selbst für dich zu entdecken, was zu dir passt. Wenn du deine Ziele, Interessen, Fähigkeiten, Eigenschaften besser herausgefunden hast, kannst du selbst Verantwortung für eine gute „Passung” übernehmen.
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Das macht ein gutes Gefühl und verschafft dir Vorteile bei der Suche nach dem „richtigen” Job. Passt. Genau.
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JobTOOLS — MigrantInnen beraten MigrantInnen: kultursensibel • kreativ • passgenau
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